Hallihallo!
Mein Name ist Sonia Eterno-Sposito.
Ich bin verheiratet, habe zwei Kinder, war bis vor kurzem in einer Management-Position und habe "nebenbei" mein Startup gegründet.
Dies alles war nur möglich, weil ich die letzten Jahre sehr viel betreffend Effizienz und "Automatisierung" am Arbeitsplatz sowie in der Familie nachgedacht habe.
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Unsere Mission
WIR MACHEN DIE FAMILIENORGANISATION EINFACHER UND HELFEN MÜTTERN UND VÄTERN ERFOLGREICH DAS FAMILIEN- UND BERUFSLEBEN ZU KOMBINIEREN.
AKTUELLE TRENDS UND CHALLENGES
VEREINBARKEIT ALS CHALLENGE FÜR DIE MODERNE FAMILIE
DER FACHKRÄFTE-MANGEL AKZENTUIERT SICH
HOHE RATE AN ELTERLICHEM BURNOUT (BIS ZU 36%)
UNSER HR-ANGBOT UNTERSTÜTZT IHRE POSITIONIERUNG ALS SOZIAL NACHHALTIGEN ARBEITGEBER
EMPLOYER BRANDING
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DIVERSITY
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ZIELE
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WEITERFÜHRENDE INFORMATIONEN
Ich bin überzeugt, dass es nicht "die Vereinbarkeit" gibt. Jede Familie muss für sich selbst herausfinden, wie die Vereinbarkeit für sie und alle Beteiligten) am besten funktioniert.
Bei uns war die Lösung das JOB/TOP SHARING:
Die letzten 10 Jahre konnte ich meinen Marketing-Job im Job Sharing weiterführen. Dies zusammen mit der perfekten Partnerin & Ergänzung zu meinem Profil: Stephanie Werner.
Vor 5 Jahren hatten wir die Möglichkeit gemeinsam eine Führungsposition zu übernehmen.
Mehr über uns und unser Job/ Top-Sharing findest du hier: